Das ist der wahre Grund, warum manche Menschen schneller Karriere machen als andere, laut Psychologie: „Es liegt nicht an der Arbeitsleistung“
Du kennst sie bestimmt – diese eine Kollegin, die scheinbar ohne große Anstrengung von Beförderung zu Beförderung hüpft, während du trotz Überstunden und perfekter Arbeit irgendwie auf der Stelle trittst. Oder den Kollegen, der definitiv nicht der Hellste ist, aber trotzdem ständig die spannendsten Projekte bekommt. Falls du dich fragst, was da läuft: Die Wissenschaft … Weiterlesen